Comment former et déclarer un référent technique RGE ?

Le référent RGE est la personne qui justifie des compétences techniques de l’entreprise pour obtenir et conserver une qualification RGE. Formé dans le domaine de travaux concerné, il veille à la conformité des chantiers et constitue un élément obligatoire du dossier de qualification.

Qu’est-ce qu’un référent technique ?

Le référent technique représente la preuve de compétence exigée par les organismes de qualification. Son profil est examiné lors de l’instruction du dossier afin de vérifier que l’entreprise dispose des connaissances et de l’expérience nécessaires dans le ou les domaines de travaux pour lesquels elle demande la mention RGE.

Selon les organismes et les qualifications demandées, ces compétences peuvent être démontrées par un diplôme, une expérience professionnelle, une formation initiale ou continue, ou encore par la réussite à une évaluation des connaissances lorsque celle-ci est prévue. Une même entreprise peut désigner plusieurs référents techniques afin de couvrir plusieurs domaines de travaux ou plusieurs établissements.

Pourquoi désigner un référent technique RGE ?

Le référent technique permet à l’entreprise de démontrer qu’elle possède les compétences requises dans le ou les domaines de travaux pour lesquels elle demande une qualification RGE. Son profil est examiné lors de l’instruction du dossier afin de vérifier que les exigences techniques du référentiel sont respectées.

Une entreprise doit désigner au moins un référent technique par qualification et par établissement. Une même personne peut couvrir plusieurs qualifications si elle justifie des compétences nécessaires. Il est toutefois recommandé de former plusieurs collaborateurs afin d’assurer la continuité de la qualification en cas de départ du référent. À défaut de remplacement dans un délai de 6 mois, la qualification peut être suspendue.

Comment former un référent technique RGE ?

La formation reste le moyen le plus courant d’acquérir les compétences nécessaires pour devenir référent technique RGE. Le parcours dépend toutefois du domaine de travaux visé et de l’organisme de qualification choisi. Pour les travaux d’efficacité énergétique, les formations FEEBAT RENOPERF constituent désormais le parcours de référence, tandis que les installations utilisant les énergies renouvelables relèvent de formations spécifiques proposées notamment par Qualit’EnR.

Selon la qualification demandée, la formation peut être complétée par une évaluation des connaissances. Toutefois, la preuve de compétence peut également être apportée par certains diplômes ou par l’expérience professionnelle lorsque le référentiel de qualification le prévoit.

« Un ou plusieurs de vos collaborateurs devront démontrer leurs compétences. Cette preuve de compétence est définie en fonction des diplômes, de l’expérience professionnelle et de la formation initiale ou continue dans le domaine du signe de qualité demandé. »

France Rénov’

Combien coûte la formation d’un référent technique RGE ?

Le coût de la formation d’un référent technique RGE varie selon le domaine de travaux, l’organisme de formation et la qualification recherchée. Des dispositifs de financement peuvent également réduire le reste à charge de l’entreprise.

Le tableau ci-dessous présente les principaux postes de dépenses à anticiper :

Élément	Coût indicatif
Formation FEEBAT	200 à 400 € HT / jour
Formation Qualit’EnR	200 à 400 € HT / jour
Évaluation des connaissances (si applicable)	Variable selon l’organisme
Prise en charge	Totale ou partielle selon votre OPCO ou fonds de formation

Les entreprises du bâtiment peuvent bénéficier d’une prise en charge totale ou partielle des coûts pédagogiques par leur OPCO ou leur fonds d’assurance formation. Les formations FEEBAT peuvent également ouvrir droit à des financements spécifiques, sous réserve des conditions en vigueur et du dispositif applicable.

Comment déclarer un référent technique RGE ?

La désignation du référent technique intervient lors du dépôt du dossier de qualification RGE auprès de l’organisme choisi (QUALIBAT, Qualit’EnR, Qualifelec, CERTIBAT…). L’entreprise doit identifier le ou les référents techniques concernés et fournir les justificatifs permettant de démontrer leurs compétences dans les domaines de travaux demandés. Ces justificatifs peuvent comprendre, selon les référentiels, des attestations de formation, des diplômes, des preuves d’expérience professionnelle ou les résultats d’une évaluation des connaissances.

En cas de modification du référent technique, l’entreprise doit en informer son organisme de qualification et transmettre les justificatifs relatifs au nouveau référent afin de maintenir sa qualification RGE. Les modalités précises varient selon l’organisme et le référentiel applicable.

La déclaration du référent technique s’inscrit dans une procédure plus large de qualification RGE. Si vous préparez votre première demande, découvrez toutes les étapes pour devenir RGE, du choix de la qualification jusqu’au maintien de la mention.

Le référent technique doit-il être présent sur tous les chantiers ?

Le référent technique n’a pas l’obligation d’être présent sur chaque chantier réalisé par l’entreprise. En revanche, il doit être en mesure d’apporter son expertise technique dans le domaine de travaux concerné et de veiller à l’application des exigences de la qualification RGE.

Son rôle consiste notamment à accompagner les équipes sur les aspects techniques, à vérifier que les travaux sont réalisés conformément aux règles de l’art et à contribuer à la préparation des contrôles de réalisation lorsqu’ils sont déclenchés par l’organisme de qualification. Il demeure la personne de référence démontrant les compétences de l’entreprise pour la qualification concernée.

La désignation d’un référent technique permet à l’entreprise de satisfaire aux exigences de la qualification RGE et d’intervenir sur des travaux éligibles aux aides à la rénovation énergétique. Pour aller plus loin, les entreprises RGE peuvent également développer leur activité grâce aux CEE en accompagnant leurs clients dans la valorisation des certificats d’économies d’énergie.